Circolare afferente a licenziamento per giustificato motivo oggettivo, licenziamento disciplinare, comunicazione CO, sanzioni, decorrenza termine per comunicazione obbligatoria per licenziamento, convalida dimissioni o risoluzione consensuale.
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Circolare afferente a licenziamento per giustificato motivo oggettivo, licenziamento disciplinare, comunicazione CO, sanzioni, decorrenza termine per comunicazione obbligatoria per licenziamento, convalida dimissioni o risoluzione consensuale.
Andrea Gandini รจ un giurista e programmatore, autore di manuali e saggi. Master di secondo livello in protezione dei dati; perfezionamento in programmazione per giuristi e legal tech; laurea in giurisprudenza; diploma di perito informatico.โโ Responsabile di amministrazione del Personale presso una azienda ove partecipa a progetti di digitalizzazione ed automatismi amministrativi. A livello extra aziendale, svolge occasionali consulenze di office automation e protezione dati. Blog personale: www.dottorgandini.it